｜三、招聘程序｜

■   （一）报名与资格审查

1.报名：即日起至2021年6月21日24:00。应聘人员在规定时间内登陆指定网址填写详细信息，进行线上报名：

http://1.85.16.45:8084/recruit/desktop/index.do。

2.资格初审：2021年6月22日-6月23日。学院人力资源部根据招聘公告基本条件，结合专业群及专业建设需求，进行资格初审，于2021年6月23日公布参加笔试人员名单。

■ （二）考试

考试分为笔试、面试，具体安排如下：

1.笔试：2021年6月26日。由学校给定考题，应聘人员作答。

2.面试：2021年6月29日-7月5日。应聘人员通过试讲、技能实操、答辩等形式完成。

■   （三）体检与公示

根据招聘计划，按照1:1比例确定人选，在规定时间进行体检。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行（胸片为必选项目），费用自理。体检不合格者，不予聘用。拟录取结果在学校人力资源部网站进行公示，公示期为5个工作日。

■ （四）办理入职手续

签订人事代理聘用合同，办理入职手续。

四、待遇

应聘人员对所提供的材料和填报的信息真实性负责，如发现有不实情况，立即取消应聘资格；已聘用的，学校有权解除聘用关系。