长安大学聚焦“四新”目标推进心理育人高质量发展

考生帮
2021-08-28
来源:长安大学
      长安大学高度重视大学生心理健康教育,积极构建心理健康教育工作体系,探索新课题、吸纳新元素、紧跟新诉求、构筑新格局,切实推进心理健康教育落实做细,高质量发展。
      ——探索新课题,与社会发展要求同频共振。该校心理育人工作因事而化、因时而进、因势而新,突出思想引领,加强顶层设计,从传统解决学生心理问题的“济困型”育人转向满足时代新要求的“成才型”育人,从更广视角、更大范围培养学生独立健全人格、积极心理品质,促进学生潜能开发,实现自我成长和奉献社会,推进心理育人工作的科学化、长效化发展。


长安大学理实结合打造多样化平台促进朋辈交流
     
      ——吸纳新元素,与网络科技发展互融共进。该校切实把握网络育人阵地,以“两微一端”为代表的新媒体平台为重要抓手,巩固壮大主流思想影响力,传播心理健康知识,弘扬网络正能量,营造良好的心理育人氛围。发起“传递心声,驿动心灵”系列师生朋辈线上交流会、“读书映智慧”线上自习室,着力打造学生网络心理发展平台“经管小彩虹”,开设“虹·推荐”“虹·日签”“虹·心语”“虹·活动”等板块,通过网络平台凝聚学生,促进师生朋辈之间的沟通交流,不断增强心理育人工作的实效性。着力提升大学生心理危机防范水平,应用微信端小程序“我在校园”实现心理问题重点关注学生签到监测,对学生异常行为做到及时发现和有效干预。


长安大学开展多样化团体辅导增强心理健康教育实效
     
      ——紧跟新诉求,与学生成长需要同向同行。把实现学生自我成长与发展作为心理育人核心任务,提出“阶梯式育人”与“浸润式育人”结合的双向育人模式。“阶梯式育人”以各阶段大学生成长成才需要为导向,分层分类进行精准开展心理健康教育。举办“温心启航,驿展风华”新生军训团体辅导活动,帮助新生增强人际交往能力,快速融入大学生活;开展“驿动心灵,随梦起航”学习分享讲座,有效预防学业问题引发的低年级学生心理危机;进行毕业班离校团体心理辅导,帮助学生更好地发挥个人潜能,减缓焦虑情绪,走好大学“最后一公里”。“浸润式育人”以心理素质拓展活动为抓手,采取“团体辅导+问题研讨+专业解惑”的方式增强教育实效。通过举办“彩虹大讲堂”系列讲座、“彩虹半小时”系列心理沙龙、“心向彩虹,与你相寓”宿舍分享茶话会、“斯人若彩虹,遇上方知有”朋辈互助关系建设等线上线下活动,围绕生命教育、人际沟通、宿舍关系、情绪管理等主题探讨心理发展,为学生心理健康良性发展保驾护航。


长安大学举办心理剧表演等心理健康教育品牌活动
     
      ——构筑新格局,推进育人工程品牌化建设。充分发挥品牌活动影响力与集聚效应,联动彩虹小使者、辅导员、专业课教师等多方力量探索形成“彩虹大调研”“彩虹大讲堂”“彩虹节”“彩虹心理健康教育季系列”四大“彩虹”品牌活动,推进心理育人工程纵深发展。彩虹大调研立足大学生关注的热点话题,发放问卷收集信息并研判,增进师生沟通交流,瞄准学生实际需求,反馈活动实际成效;彩虹大讲堂邀请心理学专家与心理社团指导老师定期举办,讲授心理健康专业知识,宣传推广心理咨询渠道,预防心理危机事件的发生;彩虹节以积极心理教育为目标,辅导内容涵盖压力管理、情绪管理、人际交往、时间管理、困境面对五个板块,教育引导学生树立正确的世界观、人生观、价值观,实现自我成长与发展;彩虹心理健康教育季系列活动深入贯彻专项行动文件精神,聚焦重点,破解难点,与德育、美育相结合激发学生积极情感与健康心态,充分挖掘利用学院和学校其他部门外部支撑,共同画好心理育人“同心圆”。


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