5月14日,一场聚焦“新零售、新传媒、新服务”三大领域的校企合作交流会在西安欧亚学院举行。艺龙集团西北公司、西安野上麦田企业管理有限公司、陕西心特软食品有限责任公司、西安嘉骅商业运营管理公司、西安阿拉宝文化传媒有限公司、西安良师教育科技集团有限公司、西安知行视界科技有限公司等企业代表应邀到访,与学校领导及各二级学院负责人展开深度对话,共同探讨产教融合、协同育人的新路径。
走进欧亚:一所“为企业而生”的大学
“第一次来欧亚,真的很震撼。”这是多位企业嘉宾的共同感受。
从虹桥学生中心到和光文体中心,从春山里到艾德艺术设计学院,企业代表们在参观中真切体会到欧亚独特的校园空间与教育理念。在欧亚,空间不仅是功能的承载,更是教育表达的载体。学校坚持“以学生为中心、以雇主为导向”的办学理念,通过持续的教学改革与空间更新,让学习、生活与审美在日常中自然交织,让校园成为学生与企业无缝对接的实践场。
“无处不在的企业化感觉,让我印象非常深刻。”一位企业负责人表示,“胡建波董事长既是教育家又是企业家,这个标签在欧亚的每一处细节里都能感受到。”
企业痛点:人才断层、品牌升级、产能闲置
在本次交流中,六家来自不同领域的企业——涵盖旅游、高端烘焙、传统食品、文化传媒、商业运营及教育培训等领域——虽然行业各异,却不约而同地折射出当前市场环境下企业面临的共性挑战与发展诉求。一方面,企业普遍面临人才断层、复合型管理人才短缺的难题;另一方面,也急需借助产品创新、品牌升级、新媒体内容共创及消费场景重塑来应对市场变化。大家希望与学校在订单班定向培养、品牌年轻化方案、实训基地建设、市场调研及实习岗位对接等方面展开深度合作,共同探索产教融合的新路径。
欧亚方案:以企业为导向,培养应用型人才
面对企业的真实需求,欧亚学院给出了系统而务实的回应。
学校目前拥有37个本科专业、6个高职专业,在校生约20800人。学校坚持“以学生为中心,以企业为导向”的教育理念,聚焦新零售、新传媒、新服务三大领域,成为三大行业的人才培养与服务专家。
订单班是欧亚校企合作的重要形式。2026年将实施21个订单班,实现“入学即入职、入学即就业”。此外,学校还通过微专业、项目制教学、工作室等方式,让学生在校期间就能参与真实企业项目,在实战中成长。
“我们不仅培养学生,更希望把学生变成企业的合伙人。”常务副校长张乐芳在介绍中说道。
合作案例:从西凤酒到出海项目
会上,学校分享了多个成功的校企合作案例。
· 西凤酒15年、6年品牌合作:艾德艺术设计学院学生为西凤酒设计了多款年轻化包装、品牌桌游、文创产品,将传统酿造工艺转化为互动体验,打破了对白酒的刻板印象,赢得了品牌方的高度认可。正如禧福祥集团董事长王延安所言:“与欧亚的合作,不仅能帮助青年学子搭建通往行业实践的桥梁,更能让品牌在文化的滋养中获得长久的生命力。”
· 出海人才项目:学校与山海图等企业合作,为出海企业提供法律、语言、人力资源等支持,学生赴日本就业薪资可达15-25万/年。
· 项目制教学:与未央金融商务中心等机构合作,学生参与真实项目调研,获得项目经验,真正实现了“在项目中学习,在交付中成长”。
合作展望:共生共创,共享未来
在自由交流环节,双方围绕产教融合、协同育人等方面达成广泛共识。未来将聚焦三大方向深化合作:在人才培养层面,通过订单班、实训基地等模式,定向培养复合型管理与新媒体运营人才;在产业创新层面,合力推动品牌升级、产品研发及城市更新领域的市场洞察;在场景共建层面,探索校园商业试验、新媒体内容共创等新型合作,实现教育链、人才链与产业链的有机衔接。
“企业的需求,就是我们教育的价值。”学校代表表示,欧亚将坚持“小切口、深合作”的原则,逐一梳理企业需求,推动项目落地。
以终为始:让人才培养与企业需求无缝对接
“出口决定入口。”欧亚学院始终坚持从就业倒推培养方案,让学生的学习与未来的职业发展紧密相连。
每位学生入学第一周,便要开始思考“四年后我要成为什么样的人”,并将目标拆解为每一年的阶段性任务。学校还引入IDP,帮助学生不断修正职业规划。正是这种以终为始的教育设计,让欧亚学子在走出校门时,已然具备与市场对话的能力。
正如西安嘉骅商业运营管理公司总经理陶娜所言:“如果我作为家长,我放心把孩子送到这里,因为不用担心孩子未来跟社会脱节。”
本次校企合作交流会虽然告一段落,但合作的种子已经播下。未来,欧亚学院将继续以开放的心态、务实的行动,与更多优秀企业携手,共生价值,共创生态,共享未来。
编辑:李峙蓉 审核:张勇
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